8月24日上午,上海市藥材有限公司(簡稱公司)組織召開第六屆第四次職工代表大會。根據當前疫情防控形勢要求,會議以視頻會議形式召開,分設公司本部主會場、中山西路分會場及航誼路分會場。出席對象有上藥藥材黨政班子成員、第六屆職代會正式代表、列席代表等,共計130多位同志。會議由公司黨委副書記、工會主席凌文婕主持。
公司黨委書記、總經理張聰談了自己的想法:今天,通過我們所有職工代表的審議和無記名表決,順利通過了上海市藥材有限公司2021年度《職工增資工作指導意見(草案)》和《工資專項集體合同(草案)》。兩個草案的通過,一方面滿足了職工收入逐步增長的愿望,一方面也使企業保持了必要的積累和增加了發展后續的動力。
近年來,公司積極推動落實企業效益與職工收入同步增長機制,促使企業勞動關系雙方互利共贏,讓職工共享企業發展成果,形成了企業勞動關系和諧穩定的良好局面。
在企業發展過程中各級黨組織和工會引領全體職工貢獻智慧、服務企業、服務市場,提升工作效率和水平,自覺自發地維護大局、助推企業良性發展、維護企業可持續發展。
今年是國家“十四五”規劃的開局之年,是中國共產黨成立的100周年,是藥材新三年規劃的起步之年。好的開局就是成功的一半。
藥材工會要充分發揮廣大職工的主力軍作用,凝聚全員努力把上半年的勢能轉化為下半年企業發展的動力,以“勇爭第一”的亮劍精神,齊心協力共同完成2021年度的各項工作目標,交出優異的成績單。
相信在公司領導班子和廣大黨員干部的帶頭引領下,在全體藥材職工的共同努力奮斗下,上藥藥材一定能迎頭趕上,腳踏實地走好未來的每一步。讓我們從百年黨史中汲取精神力量,不忘初心,牢記使命,在今后的工作中不懼困難、迎難而上,讓職工個人價值與企業價值同頻共振,共同創造上藥藥材新的輝煌!
大會認為
藥材工會應深刻把握工會組織的政治性、先進性、群眾性,充分發揮工會組織的橋梁紐帶作用,堅持以職工代表大會為基本形式,竭誠服務職工、用心維護職工合法權益,團結廣大職工以主人翁精神建功新時代,構建和諧穩定的勞動關系和共享企業發展成果。
大會號召
上藥藥材的廣大職工和各級工會干部,堅持全面貫徹黨的十九大精神和中國工會十七大精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平關于工人階級和工會工作的重要論述為指引,進一步凝聚奮進新征程的磅礴力量,進一步激發廣大職工的亮劍精神和創新實干,為圓滿完成年度各項目標,做出新成績、新貢獻,朝著”打造以全產業鏈為特色的中藥產業生態圈、成為百億級的中藥企業“的目標砥礪前行!